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H&M y su sindicato en Chile pactan reducir a 40 horas la jornada laboral sin bajar los sueldos

28 de Enero, 2020 a las 5:10 pm

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La empresa H&M -que cuenta con varias tiendas ubicadas en centros comerciales a lo largo de Chile- pactó con su sindicato reducir la jornada laboral a 40 horas y sin bajar los sueldos.

La medida, según informó Pulso, regirá a partir del 1 de abril.

El acuerdo se dio en el marco de la negociación colectiva entre la firma y el Sindicato de Trabajadores de H&M Chile, e incluye una serie de beneficios para los colaboradores.

Por ejemplo, los trabajadores que tengan un hijo tendrán dos días más de permiso que los estipulados por la ley; y las mujeres que lo deseen podrán extender por dos meses su postnatal “sin goce de sueldo con pago de cotizaciones y sala cuna”, indicó el citado medio.

Asimismo, ambas partes acordaron que los trabajadores de 40 horas podrán acceder a un sueldo de $700 mil brutos, mientras que aquellos que cumplan una jornada de 30 horas podrán aspirar a un total de $500 mil.

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